Les travaux du Laboratoire de recherche du Centre International du Coach menés depuis 18 mois par une quarantaine de coachs ont donné lieu à la publication du Livre Blanc “La Ville de demain et la place du coach dans la cité”
A travers notre mission de coachs « chercheurs et chercheuses » du Laboratoire de recherche du Centre International du Coach, nous avons...
TEDx réalisé par Laëtitia Montant, coach et formatrice au CIC-Centre International du CoachQue se passe-t-il lorsqu’un moment imprévisible nous confronte à nos choix les plus profonds ? Laëtitia Montant, nous partage son expérience marquante vécue lors du Marathon des Sables, entre doute, peur et résilience, une invitationà connaître la...
Portrait de Redoiane Salah certifié Coach professionnel par le CIC-Centre International du CoachA l’issue d’une année chargée et passionnante, une profonde réflexion quant à mon rôle d’accompagnant s’est nourrie de rencontres, de lectures et de nouvelles expériences. Dans un voyage perpétuel entre le dedans et le...
Découvrez les 5 raisons qui relient le monde du coaching et le monde du cheval pour mener différemment vos séances de coaching Dans un monde de plus en plus virtuel et digitalisé, nous vous proposons une approche quasiment disruptive à découvrir en écoutant les réponses aux 5 questions posées à Valérie Ogier, Dirigeante du Centre International du...
Pour résoudre les conflits la formation coaching professionnelle et la formation certifiante de médiation donnent des outils. Choisir entre les deux dépend de votre souhait d’activité.
Les travaux sur ce thème ont abouti à une réflexion autour de la philosophie de l’action et du coaching.
“La chair du monde” écrit par Franck Gervason, membre de l’équipe pédagogique
En lien avec l’expérience des professionnels de l’action sociale et des associations de solidarité, les membres du groupe de recherche se sont réunis pour savoir s’il est possible d’accompagner autrement les personnes en situation de précarité.
Cette recherche se veut une recherche appliquée de par son souci d’expérimentation continue des idées développées par les membres.
Les travaux de ce...
Exemples d’axes de réflexion :
En quoi le coaching peut-il contribuer à ce que des personnes de cultures différentes travaillent ensemble de façon harmonieuse et efficace ?
Quelles seraient les spécificités d’un coaching multi-culturel ?
Les travaux sur ce thème ont abouti à l’ouvrage paru aux Editions Vie en 2015 : « Comment coacher une équipe multiculturelle ? » co-écrit par Isabelle Vernay...